LES ENTRETIENS DE RECRUTEMENT

Réussir des entretiens en pleine transformation

Formation créée le 17/05/2023. Dernière mise à jour le 19/01/2024.
Version du programme : 1

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

7 heures (1 jour)

Accessibilité

Oui
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LES ENTRETIENS DE RECRUTEMENT

Réussir des entretiens en pleine transformation


Aider chaque personne, qu'elle soit Manager, Responsable RH ou encore Responsable du recrutement à acquérir les postures, techniques et outils propres à l'entretien de recrutement

Objectifs de la formation

  • Développer ses compétences dans l'entretien de recrutement
  • Savoir appréhender les différentes étapes de son recrutement
  • Être en mesure de mener un entretien de recrutement challengeant et efficace
  • Maîtriser l'art du questionnement afin d'aller chercher la sincérité dans les propos des candidats/es

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Toute personne étant amenée à mener des entretiens de recrutement qu'elle soit Manager ou pas
  • Toute personne issue des ressources humaines désirant optimiser son approche
  • Toute personne issue des ressources humaines désirant mettre à disposition des managers métiers, une méthode simple et efficace
  • Personnes en situation de handicap : Pour les personnes en situation de handicap, nous contacter afin d’échanger de manière confidentielle sur les aménagements nécessaires pour l’accès à la formation. Contact : Christophe Lugrin au +33 4 58 10 07 41 et par email à christophe.lugrin@adhemis.com
Prérequis
  • Compéter un questionnaire de positionnement en amont de la formation

Contenu de la formation

Les enjeux du recrutement
  • Quels sont-ils ?
  • Pourquoi sont-ils encore plus importants aujourd'hui ?
  • Quels sont les pièges à éviter ?
Les différentes étapes du recrutement
  • Du besoin à l'intégration
La définition du besoin
  • Les composantes de la compétences (Savoir faire - Savoir être)
  • Les critères de tri des CV
La préparation de l'entretien
  • Les critères de sélection
  • L'annonce et le tri des CVs
  • La pondération des critères clés
  • Les questions clés par compétence recherchée
Mener l'entretien
  • Les différentes étapes de l'entretien
  • La maitrise du questionnement
  • Comment aller chercher la sincérité ?
  • La clôture de l'entretien
L'évaluation du candidat
  • Quelques outils d'évaluation
Le suivi de l'entretien
  • L'annonce de la décision
  • Prochaines étapes
  • Intégration

Équipe pédagogique

Une vocation : l'accompagnement de vos transformations ... Adhemis est un cabinet de conseil, de formation et de coaching implanté en France et en Suisse. Notre métier est d’accompagner vos collaborateurs et votre organisation afin de vous aider à mieux appréhender les défis auxquels vous êtes confrontés. Nous intervenons pour vous selon 4 approches en fonction des situations et de vos objectifs : Formation - Conseil - Coaching - Facilitation. En mesure d’intervenir en Français, en Anglais et en Allemand, nous développons, en collaboration avec vous, des solutions sur mesure, en adéquation avec vos enjeux en cherchant toujours à concilier la performance et le bien-être des personnes. Portés par nos valeurs, la passion, l’exigence, le pragmatisme et l'imagination, nous serons les Bâtisseurs de vos transformations. Une équipe passionnée et engagée ... Consultants et coachs certifiés, reconnus, aux méthodes innovantes, et guidés par de fortes valeurs humaines, nous vous accompagnons dans vos projets individuels ou collectifs. Nous mettons tout en œuvre pour proposer des approches à forte plus-value, dans le respect des valeurs auxquelles nous sommes attachés. Cela se traduit au quotidien par : La passion : passionnés par l’Humain, nous exerçons notre métier avec plaisir et engagement pour tous nos clients. L’exigence : nous cultivons l’exigence à tous les niveaux pour garantir à nos clients justesse et qualité dans nos prestations. Le pragmatisme : nous privilégions des approches au plus près de la réalité de chacun, car ce sont les plus accessibles et efficaces pour nos clients. L’imagination : nous imaginons des solutions propres à chaque situation en tenant compte de votre globalité. Pour les personnes en situation de handicap, nous contacter afin d’échanger de manière confidentielle sur les aménagements nécessaires pour l’accès à la formation.

Capacité d'accueil

Entre 6 et 10 apprenants

Délai d'accès

4 semaines

Accessibilité

Personnes en situation de handicap : Pour les personnes en situation de handicap, nous contacter afin d’échanger de manière confidentielle sur les aménagements nécessaires pour l’accès à la formation. Contact : Christophe Lugrin au +33 4 58 10 07 41 et par email à christophe.lugrin@adhemis.com